Skip to content
JobAngel

JobAngel

Az álláskeresők védangyala

  • Bemutatkozás
  • Blog
  • Álláskeresési tanácsadásExpand
    • Álláskeresési és karriertanácsadás
    • Önéletrajz tanácsadás
    • Vezetői álláskeresési tanácsadás
  • Vezetőknek
  • ÖnéletrajzokExpand
    • Önéletrajz tanácsadás
    • Ingyen letölthető önéletrajzminták
    • Vezetői portfólió írása
  • Árak és bejelentkezés
JobAngel
JobAngel
Az álláskeresők védangyala
  • HR-es dilemmák a cégben – komolytól a komorig

    Írta:jobangel Közzétéve:2019.09.09.2024.11.14.
    28 Comments

    Sok HR-es közösségbe beengedtek, még akkor is, ha nem vagyok HR-es 😉 – köszönet érte ezúton is – ezáltal belefutok olyan kérdésekbe, amivel átlagos munkavállaló nem biztos, hogy találkozik. Mégis, olyan HR-es dilemmák ezek, amikről mégiscsak jó lenne, ha tudnánk. Van, ami apróságnak tűnik, más igen komoly, komor probléma. Ezekből az esetekből az látszik, hogy…

    Olvasd tovább! HR-es dilemmák a cégben – komolytól a komorigContinue

  • Ki kicsoda a HR-ben – 2018

    Írta:jobangel Közzétéve:2018.04.04.2024.11.14.
    27 Comments

    A HR területei Az elhelyezkedés során nagyon lényeges lépés és egyben az első lépésnek kell lennie a pályaorientációnak. Ezt életünk során akár többször meg kell csinálni, hiszen a piaci változások megkövetelik. Ahhoz, hogy meg tudjuk határozni, milyen pozícióban szeretnénk elhelyezkedni, milyen hirdetésre is érdemes nekünk jelentkezni, érdemes tisztában lenni azzal, ki, mit csinál a HR…

    Olvasd tovább! Ki kicsoda a HR-ben – 2018Continue

  • Ezért nem kapsz visszajelzést az állásjelentkezésedre

    Írta:jobangel Közzétéve:2018.03.28.2024.11.14.
    118 Comments

    Végeláthatatlan vita folyik a fórumokon a jelöltek és a HR-es kollégák között arról, hogy mennyire alávaló gazemberek a HR-esek, mert nem jeleztek vissza, pedig én beküldtem az önéletrajzom vagy ott voltam interjún és megígérték! Mennyire rossz benyomást tesznek a cégről és magukról és különben is hogy van képük nem visszaszólni Nekem? Csak 10 perc, mit…

    Olvasd tovább! Ezért nem kapsz visszajelzést az állásjelentkezésedreContinue

  • Amikor a HR-es tudása, tájékozottsága menti meg a dolgozót és a céget

    Amikor a HR-es tudása, tájékozottsága menti meg a dolgozót és a céget

    Írta:jobangel Közzétéve:2017.11.08.2024.11.14.
    54 Comments

    Sokszor olvasom a kommenteket arról, milyen fölöslegesnek tartják a HR-es funkciókat, nos akkor itt egy kis kulisszatitok, milyen ügyekkel is foglalkoznak néha, és mennyire kell észnél lenni a munkájuk során. A blog témájánál fogva sokféle HR-es szakmai csoportba járok, az egyik ilyen csoportban került elő egy felvetés egy igen fontos, munkavállaló zsebét és jogait, munkáltató…

    Olvasd tovább! Amikor a HR-es tudása, tájékozottsága menti meg a dolgozót és a cégetContinue

  • Találd meg a kincseket a cégedben!

    Írta:jobangel Közzétéve:2016.01.15.2024.11.15.
    15 Comments

    Ha HR-es vagy, íme pár ötlet, ami nem is költséges, hatékony is, láttam is működni. Ha nem vagy HR-es, akkor mutasd meg ezt a posztot a céged HR-esének, vezetőjének 🙂 Ha cégvezető vagy, kezdd el ezeket, vagy utasítsd erre a HR-esed. Jól fogsz járni, hidd el!

    Olvasd tovább! Találd meg a kincseket a cégedben!Continue

  • Van-e értelme a szombati munkanapnak?

    Írta:jobangel Közzétéve:2015.08.08.2024.11.16.
    37 Comments

    Gondolom, nem mondok újdonságot vele, hogy nincs. Az átrendezett, hosszúhétvégés ünnepnap+pihenőnapokért ledolgozandó szombatok logikusnak tűnnek, papíron, ahol a munkavállalók nem emberek, hanem termelési tényezők, a cégek pedig más cégekkel kapcsolatban nem álló, képzeletbeli dobozban, magukban ketyegő izék (főleg külföldiekkel ne legyen kapcsolatuk ugye, mert ők aztán végképp nem dolgoznak ilyen szombatokon). De a munkavállalók bizony…

    Olvasd tovább! Van-e értelme a szombati munkanapnak?Continue

Search

Álláskeresési tanácsadás

Jelentkezz be egyéni konzultációra!

  • Segítek álláshirdetésre jelentkezni!
  • Készülj fel velem állásinterjúra!
  • Álláskeresési stratégia tervezés
  • Önéletrajz tanácsadás

Letölthető önéletrajzminták

Kapcsolat

Bemutatkozás

AZ EGYENLŐ BÁNÁSMÓD KÖVETELMÉNYE A FOGLALKOZTATÁSBAN

Korábbi blogbejegyzések

  • A hűség nem érzés, hanem döntés 2026.11.05.
  • Lehet-e AI-jal önéletrajzot írni, és ha igen, akkor miért nem? 2026.10.19.
  • Miért olyan nehéz új kollégát találni? – Kiválasztási döntések a torzításaink fogságában 2026.07.20.

Kövess a Facebookon is!

Címkék

burnout (11) béralku (16) CV-péntek (15) diszkrimináció (15) facebook (11) felmondás (31) fizetési_igény (11) home_office (11) hozzáállás (36) HR (52) jobangel (12) karriertanácsadás (10) karrierváltás (12) kiégés (14) kiégés-szindróma (8) közösségi_oldalak (17) Linkedin (23) mobbing (18) motiváció (12) motivációs_levél (39) munkanélküliség (36) referencia (8) szövegszerkesztés (10) toborzás (17) tombolás (31) vezetői_álláskeresés (9) vezetői álláskeresés (14) álláshirdetés (11) állásinterjú (132) állásinterjú-kérdések (43) álláskeresés (153) álláskeresési tanácsadás (12) álláskeresési_kudarcok (10) álláskeresés_a_neten (25) álláskeresőknek (57) álláskereső_tapasztalatok (51) állásváltás (26) önéletrajz (55) önéletrajz-minta (22) önéletrajz-minta_letöltése (14) önéletrajz_formátum (33) önéletrajz_küldés (30) önéletrajz_minta (35) önéletrajz_sablon (10) önéletrajzírás (77)
Facebook FacebookLinkedin LinkedinEmail Email

Szolgáltatásaim

  • Vezetői álláskeresés
  • Álláskeresőknek
  • GYIK
  • Kapcsolat
  • Önéletrajz
  • Önéletrajzminták letöltése

Jogi információk

  • ÁSZF
  • Adatkezelési tájékoztató
  • Etikai kódex
  • Impresszum
  • Login

© 2011–2026 JobAngel

  • Bemutatkozás
  • Blog
  • Álláskeresési tanácsadás
    • Álláskeresési és karriertanácsadás
    • Önéletrajz tanácsadás
    • Vezetői álláskeresési tanácsadás
  • Vezetőknek
  • Önéletrajzok
    • Önéletrajz tanácsadás
    • Ingyen letölthető önéletrajzminták
    • Vezetői portfólió írása
  • Árak és bejelentkezés